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人事/行政/后勤 - 經(jīng)理助理/秘書 · 2022.03-2024.07
1、負(fù)責(zé)公司行政和人事部門及公司法務(wù)糾紛等工作,全面負(fù)責(zé)全公司的辦文、辦事、辦會等行政工作和人力資源六大模塊工作; 2、負(fù)責(zé)公司與政府部門的項(xiàng)目申報、跟進(jìn)、協(xié)調(diào)等工作; 3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)編制,修訂公司戰(zhàn)略規(guī)劃、發(fā)展計劃; 4、制定人力資源的規(guī)劃,根據(jù)規(guī)劃實(shí)施招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核等工作; 5、負(fù)責(zé)公司年會,外拓,宿舍安排及辦公用品采購; 6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)、行程、招待等工作對接; 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)會務(wù)及內(nèi)部檔案管理工作; 8、完成公司交辦的其他任務(wù)。
人事行政主管/辦公室主任 · 2018.05-2022.02
1、負(fù)責(zé)公司行政和人事部門及公司法務(wù)糾紛等工作,全面負(fù)責(zé)全公司的辦文、辦事、辦會等行政工作和人力資源六大模塊工作; 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及相關(guān)政府部門的協(xié)調(diào)工作; 3、公司企業(yè)文化建設(shè)工作; 4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)編制,修訂公司戰(zhàn)略規(guī)劃、發(fā)展計劃; 5、制定人力資源的規(guī)劃,根據(jù)規(guī)劃實(shí)施招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核等工作; 6、負(fù)責(zé)公司年會,外拓,宿舍安排及辦公用品采購等; 7、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)、行程、招待等工作對接; 8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)會務(wù)及內(nèi)部檔案管理工作; 9、完成公司交辦的其他任務(wù)。
督導(dǎo)培訓(xùn) · 2016.09-2018.04
1.參與營業(yè)單位年度經(jīng)營計劃擬定,執(zhí)行與檢討評估工作績效,并指導(dǎo)單位建立正確的經(jīng)營理念、管理技巧與作業(yè)控制。 2.督導(dǎo)營業(yè)單位經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成,協(xié)助擬定增員、選擇、訓(xùn)練計劃與活動。 3.達(dá)成營業(yè)區(qū)(督導(dǎo)區(qū))主管所指定的各項(xiàng)工作任務(wù)。 4.參與培訓(xùn)部(室)、營業(yè)區(qū)(督導(dǎo)區(qū))、營業(yè)單位培訓(xùn)課程的規(guī)劃、執(zhí)行與日常授課。 5.協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)員、主任與經(jīng)理之間的溝通與輔導(dǎo)面談。 6.指導(dǎo)營業(yè)單位各項(xiàng)競賽、激勵活動的策劃與協(xié)助執(zhí)行。 7.參與策劃營業(yè)單位各項(xiàng)會報活動:如月會、周會、早(夕)會經(jīng)營、主管會議…… 8. 協(xié)助營業(yè)單位作市場戰(zhàn)術(shù)分析、市場開拓與監(jiān)督業(yè)務(wù)員市場展業(yè)活動管理。 9.參與營業(yè)單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動管理與績效分析,如:實(shí)動率、人均績效、脫落率、工作日志檢查. 10.參與營業(yè)單位各項(xiàng)行政管理活動,如:新人登錄、考試指導(dǎo),考(差)勤管理、職場布置、業(yè)績板運(yùn)用。
房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)報建 · 2013.08-2016.08
1.項(xiàng)目的立項(xiàng)、土地、規(guī)劃、施工、預(yù)售等各項(xiàng)證照手續(xù)(土地證、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建筑工程規(guī)劃許可證、施工許可證、預(yù)售許可證、產(chǎn)權(quán)證及備案)的辦理與領(lǐng)取 2.竣工驗(yàn)收相關(guān)材料的準(zhǔn)備,聯(lián)系、組織規(guī)劃、消防、人防、環(huán)保等部門進(jìn)行專項(xiàng)驗(yàn)收 3.辦理市政管線申請、接布等圖紙審批等各項(xiàng)報建手續(xù),相關(guān)資料的管理和規(guī)費(fèi)繳納協(xié)調(diào)工作
2023.01-2023.03
省速凍早餐生產(chǎn)線項(xiàng)目申報,內(nèi)外資料準(zhǔn)備齊全,為公司創(chuàng)造營業(yè)外收入80萬元
2022.11-2022.12
泗陽縣2021年生產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目資金獎補(bǔ)資料準(zhǔn)備及上報,為公司創(chuàng)造百萬營業(yè)外收入
2013.08-2016.08
南京厚地置業(yè)有限公司開發(fā)的厚地和美小區(qū)2期、2期-B、3期等項(xiàng)目
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能吃苦耐勞,用于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;紀(jì)律性強(qiáng),工作積極配合;意志堅(jiān)強(qiáng),具有較強(qiáng)的無私奉獻(xiàn)精神。
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