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人事專員 · 2015.10-2024.07
人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬與福利、勞動(dòng)關(guān)系管理、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)宣傳、調(diào)節(jié)各部門關(guān)系、公司規(guī)章制度修改與擬定、公司各項(xiàng)手續(xù)辦理。
業(yè)務(wù)員 · 2014.03-2015.08
負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)維護(hù),銷售思路飼料
助理工程師 · 2012.02-2014.02
主要負(fù)責(zé)公司內(nèi)部專案改善相關(guān)改善結(jié)果。主持車間內(nèi)部例會(huì),協(xié)調(diào)線上相關(guān)工作,新員工培訓(xùn),管理車間5S.對(duì)公司成本節(jié)約提出相應(yīng)方案。成功讓公司節(jié)省220,000每月。
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